Fiche de OUTAAZA Khaoula

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OUTAAZA Khaoula
Fonction : Doctorante
Équipe disciplinaire : RHESO
Université de rattachement : Université Bourgogne Europe
  • Thèse
  • Communications
Thèse

Sujet de thèse : « Management de changement et transformation digitale leviers de la performance des organisations publiques. »

Directeur de thèse : Carine CATELIN et Noura YOUSSOUFI

Communications
  • OUTAAZA Khaoula (2025), Change Dynamism and Digital Maturity as Determinants of Value Co-Creation in Public Healthcare: A Theoretical Framework, 14e Colloque de l’AIRMAP – Le management public responsable et intégré : entre tradition et innovation, 4–6 juin 2025, Université Paris-Saclay, France.
  • OUTAAZA Khaoula (2025), Digital Maturity and Change Dynamism as Drivers of Value Co-Creation in Public Healthcare: A Systematic Literature Review, 6th International Conference on Multidisciplinary Research in Management and Economics (ICMRME), 16–17 mai 2025, EMAA Business School, Agadir, Maroc.
  • OUTAAZA Khaoula (2024), Transformation digitale et management du changement pour une co-création de valeur dans les organisations de santé publique, Séminaire doctoral RHESO, 9 décembre 2024, Université de Bourgogne, Dijon.
  • OUTAAZA Khaoula (2024), L’IA dans le changement organisationnel : Améliorer l’agilité et la résilience – Revue de la littérature, 1er Workshop Pluridisciplinaire de l’IUT de Dijon-Auxerre, 7 novembre 2024, IUT de Dijon.